，主要问题并不是你们的问题，这些位置换成是别人也一样，大企业会遇到的问题我们都会遇到，都是正常事情。”
林雅茹和李英琼都安心了，李英琼激动得说道：“我明白了！只要抱紧你的大腿，就什么都好说了！”
张日隆处理的办法很简单，就是提前说明白了今年的年终奖和奖金的计算方式。
按照张日隆颁发的规则，每个人都能算出自己大概的奖金和年终奖。
钱是解决问题的最有效办法，尤其是在这种大企业里，钱能掩盖绝大部分矛盾。
在奖金的激励下，各种矛盾暂时放下，大家又再次斗志满满的向前冲！
手机集团接受了张日隆的提议，愿意让张日隆的那些核心人员过来工作半个月。
自从上次温培培带着张日隆的手环去踢馆之后，手机集团那边想法设法的研究和破解张日隆这边的科技。
但是投入了很多人力物力也没有研究出来，之后东西又被温培培带回去了。
现在既然张日隆把手下的核心团队安排过来学习较量，那自己这边也要学习学习。
只是很快手机大厂的专家们就发现这批所谓的精英，完全不是一回事啊！
大厂的高级研发人员负责人很不理解的看着这些过来时，是那么心高气傲的年轻人。
“你们就凭这点技术，捣鼓出了日隆001手环？说实话你们这点水平，连进我们实验室打杂的资格都没有。”
另外一个大厂的项目领军级天才说道：“你们公司是不是有专家没派过来啊？你们老大肯定是这方面专家，我挺佩服他的，他真的厉害！”
大厂这里的人对张日隆非常敬仰，不仅是张日隆在文学、艺术、影视、经济、生物、管理等多方面的成就，还有张日隆在他们领域上把他们吓到的卓越能力。
只有在涉及自己专业的事情上，才知道有多难。
张日隆说搞他们，就搞他们，几天一代手机，直到前阵子更是拿出了超越他们这个时代的新科技手环！
穷追猛打，以一个后来者的身份不断前进，然后踩着他们这些人十几年的成就超越了他们。
对这些业界领军级天才来说，张日隆不是拿出比他们更先进的技术那么简单，而是彻彻底底的碾压了他们。
有些人，生来就比别人高。
有些才华，更是凡人努力一辈子都无法拥有的奢侈品。
日隆手机研发部门的精英很快就在大厂研发人员的打击下，灰溜溜的走了。
很快深城通讯集团也派手下的专家和研究员去张日隆那里学习。
正好赶上集团上下万众一心的那段时间，技术虽然没学到什么，但是这些人都感受到了这个集团的氛围，那种蒸蒸日上的进步氛围。
十二月二十号，张日隆接到了上面的电话。
“我要去一趟京城，大概玩三五天吧。”张日隆挂断
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